Uutiset

HENRY järjestää jäsenistölleen mentorointi-ohjelman, joka tukee jäsenistön kehittymistä omassa HR-roolissaan, mahdollistaa jäsenten uudistumista ja tukee työssä jaksamista. Ohjelman tavoitteena on antaa valmiuksia ja edellytyksiä kasvaa nopeammin oman vastuualueensa syväosaajaksi.

Mentorointi perustuu kahden tasa-arvoisen ihmisen luottamukselliseen vuorovaikutukseen, jossa tieto-taitoa siirretään säännöllisten ja tavoitteellisten keskusteluiden avulla. Se pohjautuu vapaaehtoisuuteen ja edellyttää molempien osapuolten vahvaa sitoutumista prosessiin. 

Lue lisää täältä.