Tulevat tapahtumat

Sekä työntekijät että työnantajat tarvitsevat joustavia tapoja tehdä ja ostaa työtä. Työnantajana haluat ostaa käsipareja tai asiantuntemusta joustavasti erityisesti satunnaiseen, osa-aikaiseen tai huonosti ennakoitavaan tarpeeseen. Työntekijänä haluat hajauttaa ura- ja taloudellista riskiäsi ja kun satunnainen Fiverr tai Upwork ei enää riitä, kyse on puskurityöstä.

 

Miten työnantajana suhtaudut yleistyviin epätyypillisiin tapoihin tehdä työtä? Oletko valmistautunut siihen, että työntekijäsi haluavat poiketa 40-tunnin työviikon normista? Koulutuksessa keskitymme puskurityön periaatteisiin sekä työntekijän että työnantajan näkökulmasta, sitä rajaavaan lainsäädäntöön sekä sen jaksamista tukeviin tekijöihin. Käymme läpi mallin etuja ja haasteita, keskustellen heränneistä kysymyksistä ja huomioista.

 

Kouluttajasta

 

Pia Klemetti on HR-ammattilainen, uravalmentaja ja Puskurityö-kirjan kirjoittaja, jolla on 20 vuotta työelämäkokemusta HR:stä, yritysten ja organisaatioiden johdosta sekä valmentamisesta. 

+358 50 46 750 70