Tulevat tapahtumat

Mieluisat työvälineet osana rekrytointia ja työntekijäkokemusta

04.09.2018 klo 17:00 - 04.09.2018 klo 19:00

Osoite: HENRYn toimisto, Oivallusverstas, Pohjoisesplanadi 33 A 3. krs, Helsinki
Järjestäjä: Työyhteisöviestinnän verkosto

Yllättävän tärkeä osa työn mielekkyyttä ja tuottavuutta on mahdollisuus valita mieleiset työvälineet. Sarita Laras kertoo Atean vuonna 2012 lanseeraamasta Free Choice -mallista, jossa työntekijät saavat valita laajasta valikoimasta haluamansa älypuhelimen, tabletin ja kannettavan. Free Choice on Atean vastaus kuluttajistumistrendiin (Bring Your Own Device/BYOD) ja osa Atea One Infra -mallia, joka mahdollistaa ajasta, paikasta ja päätelaitteesta riippumattoman työnteon kulttuurin.

Free Choice on osoittautunut vetovoimatekijäksi rekrytoinneissa, työantajamielikuvassa, työntekijäkokemuksessa ja siitä on tullut Atean suosituin henkilöstöetu. Free Choice kehitettiin alun perin Ateassa omalle henkilöstölle. Kun jouduttiin aloittamaan täysin tyhjästä, oli mallin pystyttäminen työläs urakka. Lopuksi siitä tuli niin mainio, että Ateassa päätettiin kehittää Free Choice -palveluksi ja auttaa muita pääsemään maaliin helpommalla. Sarita oli yksi mallin tekijöistä ja hän jakaa mielellään kokemuksiaan siitä, mitä kannattaa tehdä ja mitä ei.

Puhuja:

Sarita Laras, VTM, Director, HR and Communication
Työssään Atean henkilöstö- ja viestintäjohtajana Sarita yhdistää modernit digitaaliset työkalut parhaisiin henkilöstöjohtamisen käytäntöihin. Pitkä kokemus nopeasti kehittyvän alan asiantuntijaorganisaation johdossa on tuonut Saritalle vankan kokemuksen valmentavasta johtamisesta, yrityskulttuurin kehittämisestä, strategian viestinnästä ja brändinhallinnasta.
 

Ilmoittautuminen alkaa: 25.01.2018
Ilmoittautuminen päättyy: 03.09.2018

Ilmoittaudu tapahtumaan